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劳务派遣欢迎咨询东北一鸣大连葫芦岛分公司

更新时间:2022-06-07 15:50:52 浏览次数:35次
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东北一鸣人才成立于2008年,专注于人力资源外包服务行业15年,公司拥有一批高学历、高素质的人力资源管理师和售后服务团队,在社会保险、劳动关系、招聘培训、薪酬绩效等领域中累积了丰富的经验。
东北一鸣在东三省29地区设立直属分公司,在当地拥有客服团队,如果您公司的人力资源管理事务繁重,请将这些棘手的事务交给我们。我们将上门帮助您做出解决方案实现更加精细的管理,帮助您从繁琐的工作中解脱出来,将您宝贵的时间和精力集中到更有价值的事情上。
服务项目:
劳动关系:签订劳动合同;员工入职、离职手续办理;建立员工基本信息档案;退休办理;
五险一金:社保基数审核、申报、缴纳;账户合并与转移、各项社保待遇申办;公积金基数审核、申报、缴纳;公积金、支取等;
工资个税:发工资、缴个人所得税、开具相应发票;
招聘:线上/线下收集简历、面试/笔试/体测/体检等全流程、达成人员上岗;
独立户操作:在客户自有户下的财务、人事、销售等外包服务;
培训:员工入职宣讲、企业文化、心态礼仪基础培训等根据客户需求订制培训方案;
法务支持:协助解决劳动争议、用工风险管控;提供劳动及人事法规、政策的咨询;
企业开户:公司注册办执照、社保开户等;
私人订制:根据企业需求可订制会展会议、团建活动等;
一鸣优势:
规范经营15年,规模经验均领先;
服务客户千余家,百名客服顶呱呱;
辽吉黑29家公司,东三省1234线城市;
劳务派遣持证上岗,诚信机构挂牌营业;
法务团队全程护航,预防风险提前帮忙;
招聘谁都难,为啥找我办?
资源够充足,人多更好干!
人力资源外包、国内劳务派遣服务,我们只做让客户满意的答卷!
招聘外包,多数企业招聘钱花了,人却没了!
如何解决企业的“招、用、育、留”是每位HR绞尽脑汁思考的一大考题。
1、招聘途径不老少,人都跑到哪去了?
有一些企业为了招聘在很多APP注册会员,发布信息,收集简历花费大量招聘成本。但后期的沟通、面试不能完全跟上节奏,导致收集到了简历又无功而返。而且有些岗位员工不一定合适在网上或是招聘会寻人。如:基层操作人员,高端管理层人才。这又涉及到线下招聘或者猎头工作。

2、招聘来也匆匆,离职去也匆匆?
现在有企业面临95后、00后,入职后工作并不稳定,原因可能在招聘时的宣讲和入职的员工培训上。尽早建立员工的归属感,制定员工手册是一项很重要且紧急的工作。

3、快乐创造美好,保障成就未来!
定期的团建活动和学习培训,是一个员工在企业中长期发展的关键。

业务外包,为您打CALL,替您奔跑!
企业招聘“销售”是个大难题,对于很多企业来说招销售难,难于上青天。而销售的作用是业务推广,能用人做的事情,皆可外包。我们提供人工/机器人的电话销售,客户服务对接等。宣传单制作推送、网络推广,合作客户联谊等项目助力企业拓宽市场。
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