列举网首页
上岗必备资格： 企业人力资源管理人员系列课程是专为企业部门经理人和从事或打算从事人力资源管理工作的人员而设。经过规定的培训，再通过相应的职业资格鉴定，就可以获得在全国范围内通用的企业人力资源管理人员任职资格。
教育从来就不是一件轻易而举的事情，智虹职业培训学校有准备为发展当地的教育事业作出更多的努力，百尺竿头，更上层楼是学校的不懈的追求 人力资源师证书由国家人力资源和社会保障部颁发，全国通用。
教学经验丰富教师授课，押题命中率高。
较新人力资源管理理念和实践，理论与实务相结合，证书与实战知识经验双收获！
授课内容： 基础知识、劳动法规、人力资源规划、招-聘配置、培训与开发、薪酬管理、绩效管理、劳动关系管理等
培训特色
1、 独特的知识体系架构使您在升级中感受到与众不同的差异化新奇，以及很强的人力资源“充电”价值；
2、确立较优的识人、选人、用人、留人的解决方案；
3、突出人力资源管理与企业发展的适应性、匹配性与可操作性，改善您及您的团队工作和组织绩效；
4、提供完善的自我评估工具，有助于了解自身的长处，关注未来职业发展的关键领域，制定职业生涯发展计划；
5、培训过程中，除提供大量专题资料外，学员间可以建立良好的人脉关系资源；
培训效果
通过培训，学员可全面掌握相应等级人力资源管理者所具备的管理知识和技能，可以独立设计和起草人力资源管理文件，具体操作和完成人力资源管理的6大核心任务。掌握应试重点和答题技巧，提高通过考试的能力。
—— 培训项目 ——
国家人力资源管理师 心理咨询师 理财规划师
企业培训师 育婴师 公共营养师
教师资格证 执业药师 消防工程师 建造师
专科、本科、研究生学历提升
